GastkommentarEthik in der Unternehmenskultur

Heutige Unternehmen sind geprägt durch die Orientierung am Shareholder Value und an finanzwirtschaftlichen Kennzahlen, an denen sich die Steigerung des Unternehmenswertes messen lässt. Dieses Verhalten wirkt sich – gewollt oder ungewollt – auf die Führungssysteme des Unternehmens aus, zumal zunächst die Gewinnmaximierung im Vordergrund steht.